店から物を買うのではなく、人から物を買う
まだ５０型のテレビが大型家電店に出だしたごろ。。。。もう１０年以上前の話ですね。
僕はJoshin派（関西資本の家電量販店）だったのでJoshinで５０型のテレビを買おうと思いましたが、他の電気屋さんで下調べをしてからJoshinに行こうと思い、ミドリ電化（現エディオン）に行きました。
何気に声をかけた男性の店員さんに「プラズマと液晶どっちが良いのですか？」と質問しました。
店員さん「お客様、お子様や動物は居ますでしょうか？」
私「はい、３歳の子供と猫がいます」
店員さん「プラズマにしましょう」
私「なぜ？」
店員さん「プラズマは液晶と違って画面が。。。。。」と熱く１５分以上熱弁していました。
私は「この店員さんテレビのことめっちゃ勉強して僕のために。。。。」
この人から５０型のテレビを買いたい！
そうです！Joshinで買う予定のテレビを、この人から買いたい！と思って購入したことを思い出しました。
私はミドリ電化の店員さんから
店から物を買うのではなく、人から物を買う
ことを学びました！！！
弊社の支援日誌システムを契約して頂いた事業所様は、ほとんどが私と電話でお話ししたり、私が訪問して私と直接お話しして契約して頂いた事業所様がほとんどなのです。
ホームページではなかなか伝えきれていないのは弊社の力不足と存じます。
本当に申し訳ありません。
書類チェックなど、実際私が行って見て共に成長していけるようなサポートを心がけていますが、私自身大阪在住ですので限界があります。。。。(;^_^A
来週には新規立ち上げ事業所様の勉強会を開催したり、現在運営中の事業所さまの書類チェックなど多忙となっております。
私が行かなくても他府県の事業所様にでも私が実際に行って書類のチェックや指導ができるサービスを考えました。
このサービスは弊社にしかできません！！
間違いありません＾＾
準備が整い次第、当ブログとホームページにてアナウンスさせて頂きます。
就労継続支援B型事業所の皆様が今後も生き残るために、弊社は先頭を走っていきますよ！！！
どんなサービスでしょうか。。。
書類に不安がある事業所様にとっては良いサービスだと思っています＾＾
早く発表したいですね＾＾
すごいですよ～。
最近契約して頂いた事業所様には教えています。
めっちゃ興奮していました。
では、お楽しみに～＾＾
弊社のホームページで～す↓
本日より新年度ですね。
嫁さんに１億円当たった！！！！とウソついて少し険悪なムードの中、ブログを執筆中です。（笑）
本日はエイプリルフールでしたが、お金関係のウソはほどほどにですね。。。。
さて、本日より新年度になりましたね。
３月分の請求業務が終わらないと新年度に移行した気分になれないです。
３月はとてもたくさんの事業所様に弊社の支援日誌システムのご契約ならびにご利用本当にありがとうございます。
今年度も一層のバージョンアップと使いやすさと便利さを追求し、弊社でしかできないシステムもどしどしバージョンアップ予定でございます。
ご存知の方も多いと思いますが平成３０年度より就労継続支援B型の報酬制度が変わります。
利用者様に支払う工賃の平均額に準じた事業所ごとの報酬単価になります。
リンク先は以下ですので確認してくださいませ。
↑３３ページです。
こんな感じです。
なんか、内職を中心で行っている事業所的には生産性の低い利用者さんを受け入れを躊躇してしまう事業も出てくるんじゃないでしょうか。。。
たしかに工賃を上げる努力は事業所ごとでがんばっているはずです。
じゃないと、利用者さんが集まりませんからね(;^_^A
うちの事業所は７：５：１の定員２１人以上４０人以下の（六）になるのですが、平成２９年度は５１９単位でしたが平成３０年度は５００単位です。
１９単位マイナスで約１９０円マイナスなんですが、このマイナス１９０円はバカにできませんよ。
例えば一日平均２２人×２０日開所×１２か月×１９０円=1,003,200円マイナスになります。
頑張りが同じでも１００万円マイナスですよ！！！！
賞与が減りますね～。
人員確保難しいですね～。
せめて報酬の最低ランクは平成２９年度の基準と同じにしてほしかった( ；∀；)
いきなり発表だもんな～。
大切な従業員さんをクビにさすわけにはいきませんね～。
雇用保険（失業保険）が必要のない厚生労働省の人間が決めてるんですよね～。
処遇改善加算は上がりました～！の反面、こうやって違うところで減らすんですよ。
結局は同じもしくはマイナス。。。。
うちは完璧にマイナス。。。。
すみません。暗い話で！（笑）
さて、皆さんはどうやって工賃を決めていますか？
時給？歩合制？その他？計算はうまくできていますか？
時間はかかっていませんか？
今後は平均工賃月額によって報酬単価が決まりますよ。
そこで、弊社の支援日誌システムでは日々の、月の工賃を自動で計算してくれる機能を追加することになりました。
まぁここまで迅速に対応できるのは弊社のみでしょう。
というか他のシステム会社は介護保険やヘルパー事業所ばかりで就Bは眼中にありません（笑）
就B専門のシステムはほぼ弊社しかいないので他のシステムと比較できなくて、システム導入を検討している事業所様には大変申し訳ありません。まぁ弊社が謝ることでもないのですが（笑）ですので検討いただいている事業所様はブログや無料ダウンロードでご検討くださいませ(;^_^A
契約して頂いた事業所様には必ず損はさせません＾＾
会員様専用のサイトも開設予定です。
お得な情報の発信や動画をいろいろアップしていきたいとも思っています。
そんなこんなで、バージョンアップした時はまたブログでお知らせしますね＾＾
ちなみに現在のバージョンは１．５４です！
けっこうバージョンアップしてますよ＾＾
今後ともどうぞよろしくお願いします。
ドタバタ。。。。
毎日おかげさまでドタバタしております。
昨日は２か所の事業所様にお伺いさせて頂き、日誌の重要性のお話しとファイルの書類などのチェックをさせて頂き、なんと２か所とも契約して頂けることになりました～！！
ビックリですΣ（・□・；）
ありがとうございます(#^^#)
それと、今日は大阪市内で不動産、カフェ、福祉事業など多数の事業展開している若社長からお問合せがあり、弊社の日誌システムについてお話させていただく機会がありました。
今日の今日で会いに行く私のフットワークの軽快さにビビっていました（笑）
３月は翌年度（新年度）の切り替えなので、これを機に日誌を見直してみようという事で契約事業所数が増えたのでしょうか(^^♪
一度使うと楽チンで病みつきになること間違いなし( *´艸｀)
↓気になる方は私とお話ししてみませんか？（笑）↓
次のバージョンアップは？
現役バリバリで就Bの従業員が本気で作ってるシステムよろしくお願いいたします^^
請求が連動しているシステムも便利は便利ですけど、日誌に特化したシステムも良いですよ！
弊社は無料でダウンロード可能にしているので、似たようなシステムを開発している業者には手の内をバレバレにしているわけですが、そんなの関係なくこのままこのスタイルでいくと思います。弊社の支援日誌システムは日々のアイディアで先頭に立っていますので他のシステム会社から抜かされることはありません！
まぁほとんどのシステムはバージョンアップ無しで放置状態ですので、皆さん立派なパンフレットやホームページに騙されないように選んでくださいね。
まぁまず弊社のシステムを知らないでしょうけど笑笑
騙されないコツは担当者がシステムをしっかり説明し、管理者並に就Bの知識があるかですね。
1回契約して色々聞くとロクな解答なくモヤモヤして解約パターンだそうですよ！
一度電話やメールで色々と納得いくまで質問してみて下さい。
ちゃんと答えられる担当者のシステムは使っても問題ないでしょう！
私は良い担当者に恵まれず他のシステムの導入には至りませんでした(⌒-⌒; )
おかげで自分が使いやすい、このシステムを作るキッカケになりましたが。
弊社のシステムをご利用しているお客様は未だに解約はありませ〜ん^^
ありがとうございます！
次回のバージョンアップ内容は、毎日ちゃんと日誌を書いている事業所なら問題ないのですが、なかなか忙しくてまとめて入力する場合がある事業所様が多く、いつまで？どこまで？と入力したか不明になるそうです。
そんな訳で実際にお使いの事業所様からのリクエストで次回のバージョンアップは
「いつでもどこでも未入力の日にちが瞬時に判って編集できます」
を追加予定しております。
お使いの事業所様にはお判りになるページ↓です。
ここから一目瞭然で判る機能、そして編集できます。
めっちゃ便利ですよ＾＾
こんなぺージ初めて知ったお客様は中本までご連絡してください＾＾
では今日はこの辺で＾＾
あっ！それとバージョンアップはまたこのブログでお知らせしますね～＾＾
↓弊社のホームページでございます↓
このような状態ですが。。。。。
現在、弊社の支援日誌システムをご利用のお客様の事業所にお邪魔しており、書類のチェック、ファイルの整理をみんなで奮闘中です。
1年ほど前に設立した事業所ですので、チンプンカンプンからスタートしたそうです。
あと2回ほどでの訪問で完璧に仕上がります。
だんだんと綺麗になっていく棚を見て従業員の皆さま感動してくれていました(´∀｀*)
「グチャグチャですみません」と言われますが、「どこの事業所でもそうですよ」と笑顔で励ましました笑笑
私に頼らずとも管轄の市区町村に聞いたりすれば教えてくれますが、1年も経過して質問すると、「何を今更。。。。」と役所に目を付けられるんじゃないかとビクビクするとのこと。
確かにどこもそうなのかも知れません。
弊社のシステムをご利用のお客様は私がサポートいたしますのでご安心下さいませ^^
月々のシステム使用料金の中には安心料も入っている事をお忘れなく^^
↓弊社の支援日誌システムをご覧ください↓
来週も予定がほぼ埋まりかけています(⌒-⌒; )
先ほどお電話のお問い合わせありがとうございます😊
さて、タイトルにも書きましたが来週の予定が埋まりかけております^^
ありがとうございます😄
厚生労働省からの変更などにも迅速にいち早く対応する日誌システムです。
だって実際に運営している事業所の私が使っていますので、迅速に対応しないと私たちが困りますので(⌒-⌒; )
来週お伺いさせていただく事業所様、就労継続支援B型のスタッフみんなで作った弊社のシステムをご堪能くださいませ笑
書類のチェックなどがメインになってきましたが、システムの導入も含めてよろしくお願いいたします😌
↓システムをご堪能したい事業所様はコチラをクリック↓
今日は大阪市内で書類のチェック〜！
うちのシステムを利用して頂いている事業所様のところまで今日の夕方も書類のチェックのためレッツゴーです。
お伺いする事業所様は大阪市内で事業していますので東大阪市から車で約30分以内！
そこの事業所には毎月2回以上は書類やシステムの使い方のサポートを行ってます。
新規立ち上げて間もないので一つずつ確実に着実に書類が滞りなく揃っているかをチェックさせて頂いています。
今のところ完璧ですね^^
後は充実した内容にしていく段階に入ってきたので、今日はその辺りを重点的に行います💪
本日お伺いする事業所の皆さんついて来て下さいね(^ ^)
他府県でなかなかお伺いすることが難しいお客様には大変申し訳なく思っています。
お電話かLINE電話のカメラモードなどで書類のチェックをさせて頂いています(⌒-⌒; )
遠慮なくお申し付け下さいませ^^
売ってハイ終わり！のシステム業者ではありませんので、ご安心ください(´∀｀*)
↓システムの導入をご検討の事業所様はコチラをクリック！
